Уважаемые Работодатели.
Я имею добрый и продолжительный опыт работы с персоналом и кадровым делопроизводством предприятий и фирм различных форм собственности. Претендую на должность "Специалист по кадрам и кадровому делопризводству (Менеджер по персоналу, HR-менеджер)". Рассмотрите, пожалуйста, мою кандидатуру.
К тому же среди прочих навыков могу отметить следующие основные - умение оперативно, грамотно работать в коллективе, с различной документацией (в т.ч. по кадровому делопроизводству, в системе подбора, мотивации и развития персонала), умение работать и общаться с разными социальными и возрастными категориями людей, доводить любое дело до логичного и положительного результата, знание психологии отношений работников внутри коллектива, ответственность и доброжелательность.
Среди своих профессиональных и человеческих качеств мне хотелось бы отметить аналитический склад мышления, умение грамотно выражать свои мысли, как письменно, так и устно, знание делового этикета, дисциплинированность, пунктуальность, исполнительность и эрудированность.
Хотелось бы работать, эффективно и востребовано применять свои опыт, навыки и знания - в хорошем коллективе с нормальным психологическим климатом, с грамотным, порядочным, надежным и доброжелательным руководством крепкой Компании.

N.B. По необходимости могу выслать своё подробное резюме.
P.S. Убедительная просьба! Обратите внимание на специализацию и не обращайтесь, пожалуйста, с предложениями типа - "сетевой маркетинг" или "менеджер по продажам".